採用支援とは?支援サービスの種類や選ぶポイントを紹介
近年、多くの企業が直面している採用の課題。少子高齢化による労働人口の減少といった構造的なものから、急速なITの発展を受けた自社競争力の維持・向上のための人材確保など、あらゆる側面から採用の重要度が高ま…
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欧米では一般的な手法であるRPO(採用代行)。採用市場は売り手市場が続くこともあり、日本でもRPO(採用代行)を導入する企業が増えてきています。 ただ、採用代行は馴染みがないサービスとい…
昨今、オンラインによる採用活動が広まる中で、採用適性検査を導入する企業が増加しています。その背景には、「オンラインでは応募者の人柄がわかりづらい」「対面で面接を行なっていた時と同じクオリティで採用活動…
面接代行は、元々外資系企業を中心に活用され、今や日系企業にも広く普及している採用サービスの1つです。 主に以下の課題を解決するために用いられます。 ここでは面…